Un processus dans lequel des changements structurels sont apportés dans le cadre d'un cadre plus large d'apprentissage, de suivi et d'évaluation qui répond aux besoins évolutifs d'une organisation et les anticipe. Ce processus est inhérent à l'action d'exploiter les ressources de manière durable afin d'avoir un impact positif sur les parties prenantes et d'en tirer profit.
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